促进越南女性经济赋权

采取切实行动释放女性潜力

越南党和国家的观点是在国家工业化现代化、祖国建设与捍卫事业中充分发挥女性作用并将她们巨大潜力释放出来；提高女性在政治、经济、文化、社会等领域上的地位以及促进性别平等是越南革命在新时代的重要目标任务。

越南已将性别平等纳入宪法、法律、国家计划内容并以切实行动使其落到实处。越南也是增强女性在祖国捍卫、国家建设中的作用的成功典范之一。

在当前与国际社会深度融合期间，越南主动密切配合国际社会和地区灵活创造性地制定并实施一系列关于妇女的议程和行动。

促进性别平等和妇女赋权是越南党、国家的一贯政策，在越南宪法和法律中明文规定，并在实践中得到保障。越南国会通过了《性别平等法》、《国会代表和人民议会代表选举法》等多项重要法律，以保护和促进向妇女赋权，鼓励妇女参与经济、政治和社会活动。所有提交国会审议和批准的法律草案都必须进行性别影响评估。越南国会常务委员会密切指导加强培训活动，提高女性候选人的竞选技能；加强宣传，提高选民和人民对妇女在国会中的作用的认识等。

日前，150余名来自全国各部委、行业、国际组织、研究机构、协会、企业等的代表和女企业家参加了“促进亚洲女性经济赋权——行程烙印”研讨会，共同讨论、分享经验、呼吁促进关于提升越南女性经济赋权的倡议和努力。此次研讨会以线上线下相结合方式举行，意在分享WeEmpowerAsia计划在越南实施三年（2019-2022）后的成功经验，以便向各机构和企业提供更多信息和经验，进一步促进关于提升女性经济赋权的倡议，进而创造更多就业机会，实现平等收入，营造良好的工作环境。

越南女企业家协会主席阮氏雪明在研讨会上致辞时表示，此次研讨会不仅对回顾WeEmpowerAsia的历程烙印具有重要意义，同时也是各方进行讨论的机会，以维持项目的成就。

研讨会期间举行的讨论会。

联合国妇女发展署驻越代表处首席代表爱丽舍·费尔南德斯（Elisa Fernandez Saenz）强调，WeEmpowerAsia计划的结果非常令人鼓舞。值得注意的是，从承诺转向行动需要所有利益相关方的努力和政治决心，以实现女性能够参与并从公平的营商和工作环境中充分受益的目标。

WeEmpowerAsia 计划是联合国妇女署与越南女企业家协会，计划与投资部企业发展局、北方中小企业中心，劳动荣军与社会部旗下社会劳动科学研究所，越南妇女联合会旗下越南妇女学院等从2019至2022 年阶段合作开展的一项计划。

经过三年的实施，该计划取得了突出的成果。其中值得一提的是，19家越南企业荣获2020年度和2021年度联合国妇女署赋权予妇女原则（WEPs）越南区奖，两家企业获得亚太区奖。

党和国家高度重视妇女创业，先后制定和实施了支持女性创业创新的政策和计划。然而，为了提升越南女企业家的信心，实际上，需要政府、有关部门和全社会更加的关注，以及妇女自身意识的转变。